L’AIDE AUX CHANGES & AUX TRANSFERTS

L’AIDE AUX CHANGES & AUX TRANSFERTS

L’AIDE AUX CHANGES & AUX TRANSFERTS

DURÉE 7 heures, soit 1 jour
FORMATEUR AS ou IDE
MOTS CLEFS AUXILIAIRE DE VIE / PERSONNE AGEE / INCONTINENCE / TRANSFERTS
TYPE INTER INTRA (calendrier à votre convenance)
TARIF Sur demande

Fiche programme PDF

Objectifs de la formation

  • Identifier la protection adaptée
  • Assurer confort et sécurité avant, pendant et après le change
  • Etre force de proposition afin de réajuster les outils par rapport aux situations rencontrées
  • Être responsable du respect de la dignité de la personne
  • Acquérir les gestes de transferts de personnes en toute sécurité

Public concerné et effectif

Auxiliaire de vie intervenant à domicile* / groupe de 5 à 10 participants

*Vous êtes en situation de handicap, contactez-nous afin que nous organisions au mieux votre accueil et la formation.

Pré requis

Maîtriser la langue française, orale et écrite.

Programme de la formation

  • Prise en charge de l’incontinence
      • L’utilisation de techniques et de matériels adaptés
      • Mise en adéquation des ressources à la spécificité des besoins de chaque personne incontinente
      • Changer de regard sur l’incontinence
        • Éviter de banaliser l’incontinence
        • Respecter les difficultés d’acceptation

  • La gestion de l’incontinence la nuit
      • Définir une stratégie adaptée
      • Évaluer les bénéfices et les risques d’un changement de protection
  • Adopter les bonnes postures durant les situations de soins
      • Savoir retourner une personne alitée dans son lit
      • Savoir effectuer les transferts
        • Le transfert du lit à la position debout
        • Le transfert du lit au fauteuil
        • Le transfert du fauteuil au lit

      • Le redressement de la personne au fauteuil
      • Les postures lors du change
  • Conclusion de l'aide
      • Nettoyer, ranger, gérer le linge
      • Évaluer avec la personne l'aide apportée : degré de satisfaction, améliorations éventuelles à apporter
      • Transmissions éventuelles : aux collègues, à des professionnels de la santé ou du social

MÉTHODE PÉDAGOGIQUE

Analyse des pratiques et apports du formateur amenant à rédaction des protocoles d’aide au change & aux transferts

ÉVALUATION

Réalisation d’une enquête de satisfaction permettant de mesurer pour chacun des stagiaires l’atteinte des objectifs et la possibilité d’appliquer les savoirs et les savoirs faire transmis en situation réelle.

VALIDATION DE LA FORMATION

Les acquis sont évalués lors de mises en pratique simulées.

Attestation de formation

Dates des prochaines sessions de formation

LE REFERENT (TH/H+/QSE) ET SA MISE EN OEUVRE OPERATIONNELLE - 7 juilletELABORER UNE STRATEGIE DE RECRUTEMENT – 5, 6 et 12 septembre - 5 septembreACCOMPAGNER LA FIN DE VIE (Filière Gérontologique LYON CENTRE) 9 et 19 sept - 9 septembreACCOMPAGNER LA FIN DE VIE (Filière Gérontologique LYON CENTRE) 9 et 19 septembre - 9 septembreSAUVETEUR SECOURISTE DU TRAVAIL - 12 septembreSAUVETEUR SECOURISTE DU TRAVAIL - 12 septembreAGIR EN MANAGER COACH - 12 septembreSAUVETEUR SECOURISTE DU TRAVAIL – Maintien & Actualisation des compétences - 14 septembreSAUVETEUR SECOURISTE DU TRAVAIL – Maintien et actualisation des compétences - 14 septembreDEVELOPPER LA QUALITE DE SERVICE AU CLIENT 16 et 23 septembre - 16 septembreDEVELOPPER LA QUALITE DE SERVICE AU CLIENT – 2 jours 16 et 23 septembre - 16 septembreAIDE A LA TOILETTE - 27 septembre